济南市口腔医院
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记锐意改革不断进取的济南市口腔医院
文章来源:本站原创  作者:尹静 解建立 焦阳  点击率:1014  发布时间:2019-1-27

深化医改助力康养名城建设,科教兴院守护市民口腔健康
——记锐意改革不断进取的济南市口腔医院
 
    一世纪,克勤尽力,救死扶伤;一甲子,励精图治,再创辉煌。从追溯于1918年的渤海齿科医院,到始建于1956年的济南市口腔医院(以下简称“市口腔医院”),历经数代人的不懈努力,市口腔医院已发展成为集医疗、保健、教学、科研、预防为一体,具有一定规模、设施精良、技术领先的三甲口腔专科医院。
    雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。市口腔医院通过搭建互联网信息技术平台,提升医教研水平,围绕创建“区域领先,国内一流”的文明诚信医院为工作目标,在推进健康山东、济南国际医疗康养名城的道路上不断奋进。
    打开历史的长河可以窥见历代口腔人励精图治的艰辛,翻开新时代的画册,可以见证口腔人的累累硕果。这一年,它跻身“2018年中国医院科技量值”口腔医学专业百强;这一年,它第四次蝉联全国文明单位并获山东省敬老文明号;这一年,它荣登国家卫生健康委“改善医疗服务行动”示范医院;这一年,它的品牌“爱牙直通车”代表济南市卫计委获评全市最佳志愿服务项目;这一年,2018年度山东医学科技奖、市政府党外参事、富民兴鲁先进个人享受国务院政府特殊津贴、山东大学齐鲁医学院项目研究员、济南市第十二批拔尖人才、山东好人、济南好人等荣誉纷至沓来......
     坚持党建引领,文明创建显成效
     一系列颇受各界瞩目的成绩得益于市口腔医院长期以来坚持正确的思想方针路线。“以党建为引领,实现各项工作新跨越!”市口腔医院党委书记王建宁坚定地向全院职工发出号召。口号铿锵有力,行动果断坚决。医院突出党委主体责任,坚持党要管党,从严治党方针。院党委一以贯之抓好党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,深入学习贯彻党的十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想引领医院各项工作。 
    值得一提的是,在院党委班子的带领下,市口腔医院文明创建工作卓有成效,连续4年蝉联全国文明单位荣誉称号。它坚持公益职能,关注特殊群体口腔健康,不断打造推广系列公益志愿服务品牌。5年来坚持做好市政府为民办的15件实事之一,济南市适龄儿童免费牙齿窝沟封闭防龋工作的具体实施和指导,泉城受益儿童30多万;它连续20年走进济南市儿童福利院,为孤残儿童送上健康和温暖;成立的“泉城义工济南市口腔医院服务团”“济南市口腔医院志愿服务队”,每年为万余市民送去口腔健康等公益志愿服务;“五进一线”“护齿先锋”“微笑行动”“爱牙直通车”等公益志愿服务品牌的创建和推广,让公立医院的金字招牌不断被擦亮。
    深化医改,以互联网手段提升服务质量
    习近平总书记说,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。这样的一个奋斗目标落实到一家公立医院,就是为人民群众提供更好医疗服务。如何解决看病难这个难题?市口腔医院利用互联网信息化抓手,引入病历质控、处方点评、预约诊疗、网络随访等模块,方便群众就医,全面提高医疗与护理质量。
    “以前看病没有预约服务,家人早早就起床排队,生怕约不上医生。如今有了互联网预约,坐在家中拿着手机就能排队,太方便了!”60后济南市民王芳感叹道。网上预约服务就是市口腔医院通过互联网手段提升医疗服务质量的措施之一,并被写入医院研究制定《进一步改善医疗服务行动计划(2018-2020)实施方案》,分时段预约诊疗被落到了实处。预约时段精确到1小时,预约患者优先就诊、优先检查。在此背景下,病人满意率持续达到99%以上。
    为深入贯彻国家、省、市关于深化医药卫生体制改革有关文件精神和要求,实现医院治理体系和管理能力现代化,医院积极筹备建立远程医疗中心,向专科联盟内医疗机构提供远程会诊、远程影像、远程查房、远程培训等服务。2018年,医院签约加入上海交通大学医学院附属第九人民医院集团牙体牙髓疑难疾病诊治专科联盟、牙周疾病诊治专科联盟,实现专科联盟牙体牙髓疾病、牙周疾病数据互联互通。
    聚焦重点学科建设,打造核心竞争力
    2018年初,一场科技工作者座谈会在市口腔医院召开,会场不时传来热烈的掌声。15名科技工作者代表参会,介绍了近三年科研情况及未来科研管理的规划,会场气氛十分热烈。
    秉承这种对科研的执着与热情,市口腔医院进一步加强了重点学科建设工作,努力提高核心竞争力。医院研究制定了《重点学科建设工作方案》,开展院级重点学科遴选,积极创建省市级重点学科和临床精品特色专科,2018年推荐市级临床精品特色专科1个、市级候选临床精品特色专科1个。为促进学科发展,医院于2018年对总院区楼层重新规划调整,设立唇腭裂语音训练室、复苏室、母婴室,对颌面外科门诊病房、手术室、种植中心、牙周粘膜病科进行升级改造,改造完工后来院患者就诊环境将更加舒适。   
    提升科研能力,坚持人才强院战略
    丰硕的科研成果依托于人才队伍建设。2018年8月17日,市口腔医院召开科教暨人才工作会议,隆重庆祝首届医师节。市卫计委副主任张振民出席会议并讲话,全院职工代表120余人参加了活动。会上,院长李肇元全面总结了近年来医院实施“科教兴医”和“人才强院”战略,在学科建设、人才培养、科研教学、提升综合服务能力等方面取得成绩。
    为推进“科教兴医”和“人才强院”战略的实施,市口腔医院开展了多项人才培训活动。开展远程学习,组织全院卫生技术人员参加远程继续医学教育学习,举办国家、省、市继续医学教育项目,举办科主任大讲堂,开展激励科研活动、完善青年医师出国留学选拔、审批和管理制度,派出多人到美国伊利诺伊大学芝加哥分校、密歇根大学等进修学习。通过大力实施科技兴医、人才强院战略,医院医疗人员中硕士以上占比78.2%。现有市局级拔尖人才及泉城卫生学者、市青年科技奖、青年岗位操作能手等10余名。
    如今,市口腔医院科研能力与成果水平已实现较大突破,跃居济南市卫生计生系统前列。“未来,市口腔医院将坚持初心,全面提升医院科教水平,为提升百姓幸福感、获得感而努力奋斗。”市口腔医院院长李肇元说。

 




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